Zum 1. August 2025 hat Eefje Pompen ihre Arbeit als neues Vorstandsmitglied und Arbeitsdirektorin der enercity AG aufgenommen. Die Personalexpertin bringt langjährige Erfahrung in der internationalen HR-Arbeit mit und übernimmt die Verantwortung für die Personalstrategie des Energieunternehmens.
Internationale Perspektive für enercity
Mit Pompen, die in den Niederlanden geboren wurde, rückt die enercity AG nicht nur personell, sondern auch kulturell breiter auf. Gemeinsam mit CEO Aurélie Alemany und Prof. Dr. Marc Hansmann bildet sie das neue Vorstandstrio. Zwei der drei Mitglieder sind weiblich – eine Premiere in der Geschichte des hannoverschen Unternehmens.
Erfahrung in Flotten- und Mobilitätsbranche
Pompen begann ihre Karriere 1996 bei der Mercedes-Benz AG und war dort knapp 20 Jahre in Führungsrollen tätig, unter anderem im internationalen Personalmanagement und in der Führungskräfteentwicklung. Nach ihrer Zeit bei Daimler gründete sie eine Agentur zur Förderung weiblicher Führungskräfte in den Niederlanden. 2017 wechselte sie als HR-Leiterin zu Athlon International, einem Flottenmanagement-Spezialisten. Zuletzt verantwortete sie die globale HR-Transformation bei der Mercedes-Benz Group.
